员工因酒驾刑事拘留怎么处理

员工酒驾被刑事拘留，应依法执行处罚。根据《道路交通安全法》第九十一条，酒驾将受到罚款、拘留、吊销驾照等处罚，严重情况可能追究刑事责任。如不及时处理，将影响员工个人前途，并可能给单位带来不良影响。
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员工酒驾刑事拘留，常见处理方式包括配合调查、接受处罚、内部纪律处分等。选择不同处理方式需根据具体情况，如酒驾程度、是否造成严重后果等，同时考虑员工态度及单位规章制度。